举办"改革强军有我"故事会精准施教提升教育感召力

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举办"改革强军有我"故事会精准施教提升教育感召力

前不久,第12集团军某旅局域网上,一部讲述该旅工程师乔志刚3次经历部队体制编制调整改革、3次实现“漂亮转身”的动漫作品《改革尖兵》火了。战士王煜发帖留言:“我们要学习乔工程师,心无旁骛干好本职工作,用创先争优的实际行动拥护支持投身改革。”

“教育越是生动活泼、贴近官兵,越容易触动心灵、引发共鸣。”旅政委王悦介绍说,改革专题教育中,他们针对青年官兵成长背景、认知方式等特点,注重挖掘教育资源、创新方法手段,通过分层分类精准施教,帮助官兵统一思想认识、凝聚改革共识。

他们邀请专家教授对改革热点焦点问题进行解读,安排旅团领导先学一步搞好宣讲辅导。在深学精读的基础上,分多层次广泛开展讨论辨析,组织党员走进驻地红色纪念场馆召开专题组织生活会,引导大家认清改革形势、领会改革意图、明确改革任务、落实改革要求。参观完八路军115师运河支队纪念馆,修理连上士李坤深有感触:“我们要传承好红色基因,为改革强军再立新功。”

精准施教有效提升了改革教育感召力。他们举办“改革强军有我”故事会,制作先进典型事迹画册,组织家书展评、网络连线等活动,让官兵在典型引领和家人期盼中增添投身改革的动力。在“家属话改革”访谈会上,工化科科长张良才的妻子易君珺登台勉励他:“改革必然涉及利益调整。你身为军人,就要坚决服从组织安排;我作为军属,不管你是走是留,都坚决支持你!”一席话让张良才和在场官兵深受感动。

思想认同度越高,践行自觉性越强。活课堂交融互动,激励官兵以练兵备战的积极姿态迎接改革。近日,该旅围绕新体制下的指挥作战需求和组训模式,在领导机关和营连骨干中组织开展学指挥、学技术、学信息化装备“三学活动”。参训人员勤学苦练、集智攻关,带动全旅兴起投身改革强素质、紧盯使命勇作为的练兵热潮。(陈利 戴强)

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