年终总结全程充满“火药味”

本报讯 侯建普、特约记者冯金源报道：机关指导基层主动意识不强，缺乏科学性；部分官兵在实战化训练中真打实备观念不牢……2015年12月中旬，火箭军某团年终总结按战斗力标准查短板、找弱项、定对策，全程充满“火药味”。

“推动强军目标在基层落地生根，必须坚持战斗力标准发现问题、明确工作重点，形成问题倒逼促发展的良好态势。”该团领导介绍，他们从机关到基层、从干部到战士开展检讨式总结，先后梳理出实战意识不强、战斗氛围不浓等问题，结合岗位实际，人人拉单列表，制订整改措施。

问题找得准，措施定得实。针对实战化训练面临的问题，他们采取“外引内培”的方式，聘请兄弟单位优秀教员来队授课传授训练经验，定期组织人员进行培训，加强训练骨干队伍建设。针对装备车辆老化、长途机动故障频繁的实际，他们为每台装备建立数据档案，把装备维护保养、使用环境、历史故障等信息及时准确地记录在案，同时，他们还建立常态化机动演练机制，提高装备战场环境适应能力。