社畜财经_社畜的财务自由计划 pdf
谈起996,实在是个令人心痛的话题。当然,比996更令人心痛的,还有007。这群由中国程序员们在Github上发起的反对剥削倡议,标语“工作 996, 生病 ICU” ,在国内广大社畜的支持下,成为了最近人们持续关注的焦点。
在Github上,带头想革命的程序员们甚至呼吁,要将每年的3月26日定为“反996工作制日”。为此,国内知名互联网公司大佬不得不出来说两句,称“年轻人的996是一种福报,个人奋斗很幸福之类”的话,再次引起了国内外议论的狂潮。然而两种价值观激烈碰撞至今日,也没有给出一个所谓的“最终”结果。
就在昨天,国际劳工组织恰巧公布了他们的调查结果:压力、超长工作时间和疾病,每年导致全球近280万工人死亡,另外还3.74亿人,因工作受伤或生病。并且,超长时间工作给女性带来的恶性影响远超男性。
究竟是从什么时候开始,“工作致死”变成了业界流行?为什么直到现在,还会有人拿成功学,来标榜其存在的合理性?
罕见的“劳工在线抗议”
就在去年,短视频《凌晨3点不回家》刷爆微信朋友圈。片头提到,一个在北京打拼的小女孩被朋友询问,为什么她能够在激烈竞争下脱颖而出,加薪升职?她只回答了一句话:
“你见过凌晨三点的北京吗?”,一语道破所有社畜的辛酸。
《凌晨三点不回家,成年人的世界是你想不到的心酸》
为什么要在年轻人丧命的时候,大谈奋斗与梦想?明明在这个世界上,就属年轻人最不缺梦想啊。
他们的生活被工作沾满,没有任何“生活”可言。2018年,据国家统计局发布的数据显示,7月份,全国企业就业人员周平均工作时间为46小时,比上月增加0.1小时。而这样的数据,也并不能完全展现出社畜们的加班频率。
2018年国家统计局
工作没做完?带回家啊,就拿现在最具代表性的996来算,每天工作11小时,即使去掉1小时午休时间,一周的工作量也达到了60小时。这样的在线时间,相比经合组织成员国中工作时间最长的墨西哥人,还要再辛苦一些。
疲惫的中国员工
中国人加班有多疯狂?在滴滴发布的《2016年度加班最“狠”公司排行榜》中,京东以23:16的平均下班时间,成为中国最“狠”公司冠军;在高德地图发布的《2016年度中国主要城市交通分析报告》中,华为每日人均加班时间长达3.96小时,成为中国企业“加班王”。
这样畸形而又扭曲的加班文化,为员工们带来了什么?人们三五不时地就会收到家人的关心,“注意啊,最近又猝死了一个程序员”。而和员工加班过久猝死的相关新闻,也时常出现在人们的视野中。
悲哀的是,现在的中国和曾经的日本一样,人们只能用生命来衡量工作强度。
越来越重的生活压力之下,被工作绑架的年轻人们开始大规模失眠,脱发,报复性熬夜......这样的生活已经变成了一个恶性循环,在社交平台上爆火的霸王生发水就是其中一个很好的代表。毕竟中国的社畜们,年纪轻轻就秃了。
而根据国内财经网的最新睡眠数据报告显示,从2013年到2018年,中国人均睡眠时长已由8.8个小时降至6.5个小时,平均38.2%的中国人有睡眠问题,比全球平均高出11.2% 。
另有媒体指出,中国大约有5000万至6000万人在与睡眠问题作斗争。56%的受访者在网络调查中表示有睡眠问题。这些受访者多来自于背景、上海、广州和深圳等一线城市,在他们看来,这一切都是压力造就的。
更有网友指出,中国人不仅没有睡眠,而且没有乐趣、更没有钱和福利可言。这也说明中国员工加班费的缺失,更是一个扭曲而又畸形的存在。又穷又累,大概说的就是996的社畜。高压之下,人们只能寻求反抗。
对于年轻人而言,大佬们看似鸡血性的发言其实根本没有任何意义。要知道,996就像女生的短裙,我可以穿,但你不能规定。
天下社畜亚洲最苦
不过被工作裹挟的,又何止是中国的年轻人?
在国际劳工组织刚刚发布的一份报告中指出,压力、超长工作时间和疾病,每年导致全球近280万工人死亡,另有3.74亿人因工作受伤或生病。更具体点,全球每天有1000人死于工作事故,另有6500人会死于工伤。根据以往的经验,这个数据是在不断的上升。
国际劳工组织100年:未来工作中心在于安全和健康
根据国际劳工组织的数据,在与工作相关的死亡中。疾病所占比例最高,达到86%。其中,造成工人们死亡的最大病因是循环系统疾病,占比31%;与工作有关的癌症,达到了26%;还有因工作产生的呼吸系统疾病,达到了17%。此外最近的研究表明,世界范围内的成年人中,约20%的下腰痛和颈部疼痛,和25%的听力损失归因于工作。
每天有1000人死于工作事故,6500人会死于工伤
报告称,他们发现全球有36%的员工工作时间过长,也就是每周工作时间超过了48小时。对此,国际劳工组织的马纳尔·阿齐在接受《联合国新闻》采访时说:“世界的工作环境已经发生了变化,我们的工作方式变了,但我们工作时间更长了,人们被要求成产出越来越多的产品,他们没有时间休息。”
职业女性更受危害
而在这些备受工作折磨的劳动者中,女性受到的危害比男性更甚。
因为她们往往是孩子或父母的主要照顾者,缺乏锻炼的时间。这就意味着,女性们不仅要在办公室工作,还要在家里工作。发表在《流行病学杂志》社区健康报告显示,每周工作55小时以上,或者更多的妇女,比正常工作时间的妇女明显经经历更多抑郁症状。并且长时间坐着工作,也会影响心血管疾病。
除了两性之间的差别,因工死亡和发病率在全球各国的分布也非常不均衡。
据国际劳工组织估计,全球约3分之2(占比65%)的因工死亡数发生在亚洲。其次是非洲国家,达到了11.8%;接着是欧洲的11.7%、美国的10.9%和大洋洲的0.6%。这样的数据极大地反映出世界工作人口和危险工作的分布情况,以及各国经济发展水平的不同。
报告指出,虽然长期以来工作事故有所下降,但从全球范围来看,这个数字已经被因工死亡人数的增加所抵消。主要的死亡原因在于,快速工业化发展的国家,特别是亚洲国家的生产份额在不断增加。
此外,全球社畜们因为工作导致的疾病也呈区域性分布。发达国家中,因工作导致的癌症死亡率很高(超过50%),而因事故和传染病导致的死亡率则低得多(低于5%)。但在非洲,与工作有关的传染病(超过3分之1)和事故(超过20%)的相对比例高,癌症致死的比例却是最低的(不到15%)。
在国际劳工组织的阿齐看来,任何有偿工作都不应威胁到人类的福祉、安全或生命。而全球工人们遭受到的疾病和事故,不仅给自身带来了不可估量的痛苦,同时也会对经济造成损失。报告指出,这些因素每年造成了全球经济近4%的损失。
奇怪的是,明明企业要求过度劳动是为了创造经济收入,为什么反会带来经济损失呢?
长时间工作会适得其反
实际上,过度工作不仅对员工个人会有损伤,同时也会对企业发展造成损害。
首先简单来说,这其实就是一个回报递减的道理,一旦员工过度工作,就会开始犯错,完成一些根本没有意义的工作,更容易在工作中迷失方向。这个规律早在19世纪就被人们发现了,当时欧洲的企业家们为了能够提高生产率,甚至会每天24小时开工,有的工人们每天工作时间甚至达到了16小时。
然而,这样变态的“奴隶”制度遭到了人们的反抗。当有组织的劳工强迫工厂老板把工时限制在每天10小时(然后是8小时)后,管理层惊讶地发现,产量实际上增加了,代价高昂的错误和事故减少了。
现在也有大量的研究表明,过度工作似乎并不会带来更多的产出。
首先,波士顿大学奎斯特罗姆商学院教授艾琳•里德对咨询师进行了一项研究,结果发现:经理们无法区分一周实际工作80小时的员工和那些假装工作的员工,虽然经理们确实惩罚了那些对工作时间不够透明的员工,但没有任何证据表明,这些员工实际上完成得更少,也没有任何迹象表明加班的员工完成得更多。
其次,哈佛商学院的莱斯利·珀洛和杰西卡·波特的实验证明,必要的休息时间(晚上和周末)实际上让员工的工作效率更高。
必要的休息时间让员工的工作效率更高
还有,芬兰职业健康研究所的玛丽安娜·维尔塔宁研究发现,发现过度工作和由此产生的压力会导致各种各样的健康问题,包括睡眠受损、抑郁、酗酒、糖尿病、记忆力受损和心脏病。每天加班超过3小时,将导致忧郁、焦虑或失眠,罹患心脏病的几率更高出60%。
长时间工作增加对酒精的依赖
显然,这些对员工都是不好的。但这对公司的利润也很不利,会表现为旷工、人员流动和医疗保险成本不断上升。
即使社畜们很喜欢自己的工作,自愿长时间工作。但根据调查,只有1%到3%的人每晚能睡5到6个小时,不会出现一些性能下降。此外,每100个自认为是这个“无眠精英”成员的人中,有95人在熬夜之后工作效率都出现了下降。
可以看到,长时间的过度工作不仅仅会给员工带来危害,更会对企业产生负面影响。中国劳工们的996抗议必然发生的,“为理想而奋斗”也应当成为可选择性的。
愿天下社畜都能不再那么苦。