天下英才 聚而用之——记在中国就业的“老外”们

法国人伊凡在上海育碧电脑软件有限公司工作了10年，他一直热爱并从事游戏设计工作;韩国“欧巴”赵玄奎是春秋航空从上海飞韩国首尔、济州岛的航线成功开启的功臣;法国人何兰是戈莉西娅商务咨询有限公司在上海的“代言人”……如今，中国对外国人就业市场越来越开放，外国人在中国就业的领域正逐渐扩大。

办理绿卡逐渐放宽

“过去‘最难办’的中国绿卡现在成了办理最快的绿卡。”在中关村外国人服务大厅里，联想集团副总裁、美籍华人黄莹办理完申请永久居留手续后，不禁感慨。这得益于北京新推出的20项吸引海外高层次人才和创新人才的政策之一——外籍高层次人才申请办理永久居留“直通车”。

北京市出入境管理局外国人管理大队中队长刘强告诉笔者：“‘直通车’取消了永居对单位类别和职务级别的限制，放宽了居住时限要求，还将审批期限由180个工作日缩短为50个，受到很多企业的好评。”从开通至今短短4个月，已有三批高层次人才搭乘“直通车”申请永久居留。

对于小米科技这样“高管团队中一多半都是外籍”的单位来说，“新政实施对中关村技术企业益处颇多。”小米科技资深副总裁祁燕说道。

上海、广东等地也纷纷出台了类似吸引海外人才、服务更加便捷的新政。近年来，“海外高层次人才计划”(即“千人计划”)、“外专千人计划”、《外国人永久居留证》等政策相继出台，吸引了一大批高层次海外人才来中国就业。据了解，中国自2008年起实施“千人计划”，到2012年7月就已引进各领域高端人才2263名。

精通拉丁语、希腊语、希伯来语、英语、汉语等多门语言，来自奥地利的中国人民大学文学院教授雷立柏是名副其实的西方古典文学专家，已在学校教授拉丁语及相关课程近13年。

坐在人民大学的咖啡馆里，他对笔者谈及他对翻译西方著作有种“使命感”：“我要给中国写一些中国人写不了、翻译不了的书，比如拉丁语方面的，这是我的使命。”目前，雷立柏已经出版了词典类、语言学习类及西方文化类著作、译作近40部。

就业领域越来越广

如今，靠外国人“刷脸”的面子工程越来越少。中国公司对外籍人才的需求越来越专业，要求越来越高。

来自芝加哥的年轻外教马修深有同感，“这几年来中国做外教需要更多的职业资格证，最好还要来自母语为英语的国家。以前，国外来的人都可以教英语，现在不行了。”在成为上海一家英语教育机构的英语老师之前，他在马来西亚支教两年，还拿下了TEFL证书——在母语为非英语的国家里，把英语作为外语教学的英语教师资格。

波兰籍员工玛塔是中车戚墅堰公司国贸中心欧美大区的客户经理。2014年，时任戚墅堰公司副总经理、总工程师的许人华在南非轨道交通展上，看中了玛塔与火车有关的工作经验及熟练的汉、俄、英等语言能力，希望她帮助公司开拓国际市场，向玛塔抛出了橄榄枝。

越来越多的“马修”、“玛塔”们进入了中国企业。4月份在深圳召开的国际人才交流大会显示出这样的信息：中国企业外籍员工的比例在稳步提高。同时，市场、服务、管理等日渐成为继语言、培训、技术类行业后，新的外籍人才用人方向。

据了解，根据上海持外国人就业证人员数据分析，上海外国人从事最多的十个行业，涵盖了商务服务业、批发和零售业、制造业、交通运输、建筑业、金融业、餐饮业等多个领域。

对人才需求层次加深，某种程度上也提高了用人门槛。在北京某五星酒店做销售的塞尔维亚姑娘纳塔丽向笔者坦言她的看法：对外国人来说，会说中文以及了解中国文化对于找工作非常重要，否则便会在很多行业受限制，只在某些领域例如英语老师这类行业比中国人有优势。

广阔市场留下人才

说到上海，首先映入人们脑海里的形容词便是国际化大都市。马修也因为这个原因选择来到上海发展。上海让马修感到很舒适：工资与芝加哥相似，生活成本却比芝加哥低。伊凡也感慨：“上海即便到了凌晨也可以买到几乎所有的生活用品。”上海的国际化也深深吸引着伊凡。伊凡加入公司后发现，在法资企业育碧，有来自中国、英国、美国、俄罗斯、荷兰、巴西等多个国家的同事，“甚至有在联合国工作的错觉”。他说

何兰起初来到中国是因为想来这片流淌着和她一样血脉的土地看看。作为一个法籍华人，她来到上海后就爱上了这里，还在主营西班牙食品销售的工作中传播了西方文化：“中国人经常会购买公司健康的食品以及酒类，他们也很喜欢向我了解西班牙的文化以及历史。”

来自哈萨克斯坦的留学生保尔更欣赏中国的拼搏精神：“我喜欢中国一句古话‘天道酬勤’，为了梦想而奋斗，我真的非常赞同。”来武汉大学留学后，保尔发现周边的中国同学非常努力，图书馆天天座无虚席，他也过上了天天早出晚归泡图书馆的日子。这种精神促使保尔做出了毕业之后留在中国深造或工作的决定。

文化差异也让外国人感慨颇深，小到看病就医，大到养育儿女。马修说：“在上海得了肺炎要输液，可在美国一般只需要吃药。”他把这个事情和家人分享后，家人都吓坏了，还想让他回芝加哥治疗。

另外一位在中国收获幸福家庭的网球教练麦克更是哭笑不得地说：“我深刻地体会到了中国家庭和欧洲家庭抚养下一代的差异。我妻子的父母希望每天都能来照顾两个小孩。”这让麦克既感动于妻子父母对孙子孙女的贴心照顾，又担心如此的照顾会影响孩子未来的独立性。