1月23日， 随县召开拔尖人才暨高层次人才座谈会，要求高度重视人才工作，努力创造优良环境，充分发挥高层次人才的示范引领作用，进一步推动“三个随县”建设。

　　县委书记陈德贵，县长毕道丽，县委副书记陈兴旺，县委常委、组织部长齐道一，副县长洪涛参加会议。

　　座谈会上，县领导为县管拔尖人才发放政府专项津贴，县管拔尖人才代表、高层次人才代表、企业负责人代表分别作交流发言。2013年，随县县委以实施重大人才工程为抓手，完善组织领导、科学决策、统筹协调、督促考核机制，实施“神农育才121工程”、“雏鹰成长222工程”、“人才兴旅151工程”、“外出人才反哺工程”，全面优化人才发展环境，为服务“圣地车都”和建设“三个随县”提供了人才保障和智力支持。

　　陈德贵指出，人才是随县最宝贵的战略资源，县委县政府高度重视人才工作，成立了县委人才工作领导小组、县委人才办等机构，为人才选拔、培养、使用发挥组织领导和协调服务作用;创造优良环境是人才工作的重点环节，努力为各类人才创造更加宽松的创业环境，提供更加细致的服务，使各类人才能在随县安心工作、愉快生活;高层次人才要在抢抓发展机遇、推动跨越发展中施展才华，充分发挥示范引领作用，切实把我县的人才优势转化为发展优势，推动“三个随县”建设。

　　毕道丽要求，认识要再深化，牢固树立“人才资源是第一资源”、“人才投入是效益最大的投入”理念，把人才工作放在重要位置来抓;政策要再细化，创新细化人才培养、评价、流动、使用和激励政策，不断消除制约人才健康成长的体制性障碍;思维要再创新，立足随县建设和发展大局，奋发有为、勇于担当，把个人的事业和梦想融入“中国梦”、“随县梦”的壮阔奋斗之中。