12月16日，我市召开2013年度责任目标考核工作动员及考核组培训会议，安排今年的年度考核工作。

　　考核组成员，县市区、大洪山景区、部分市直部门相关负责人参加。会议对考核流程进行了全面解读，并对干部选拔 “一报告两评议”工作、人才工作考核、机关党建考核等方面的内容进行说明。

　　这次年度考核主要是对县市区、大洪山景区、市直部门领导班子各方面的情况进行综合考评，同时对领导班子自身建设和工作作风情况进行全面了解，采用 “实绩考核+民主测评+民意调查+上级评价”的方式进行，对市直部门还增加有职能部门的评价，整个考核在两周内完成。会议要求，明确目的，充分认识责任目标考核工作的重要性和必要性;明确任务，把握好考核工作的重点、程序、方法和时间;明确要求，塑造考核组良好的形象。