利益在上
学生们相信或者发现,“大到保研、出国交流,小到上课出勤、宿舍卫生检查,学生会成员总能优先”
盛况其中
一所高校的学生会3000人报名选100个名额,而最热的部门,是500人争夺10个名额
竞争在下
学生会为筛选学生可能会出现公务员面试题、谷歌等大型企业面试题
试题1
学生会面试题你会吗?
车子上的一箱面包马上过期了,但你们遇到了一群饥民,身边还有记者,那么作为公司的管理人员,你的面包要不要散给饥民?又怎样在维护公司形象的前提下将面包散给饥民?
试题2
“给你5分钟时间,一支铅笔,画一个圆”
———“大学学生会门槛可是很高的”,某高校外联部部长
近日,高校里的社团招新成了近日来大学里的重头戏。各式各样的社团可谓妙趣横生,但对新生来讲,最火爆抢手的学生社团依旧是“毫无趣味”的学生会。
近日,成都一所理工科类高校的校学生会招新时,前来领表报名的新生超过3000人,占该校本科新生总人数的60%以上。而其为新生提供的岗位,却只有不到100名,录取比例仅3%。这样的情况在成都高校中并不少见。另一所综合类高校的学生会共印制了4000余份招新表格,新生人数未超过7000人,但招新两天,表格已被新生领空。
此番场景不禁让人联想到公务员报考的情景。除了锻炼能力,一名新生告诉记者,学生会更吸引人的,是方便以后找工作。然而,在这个良好的目的之下,进学生会的过程却有些令人无言以对。
有多火?
新生估计没几个人没报名
3000人选100人,这所理工科类高校的校学生会名额就已被热情的新生抢破了头。“基本上每年都是如此”,刚升为宣传部副部长的温同学说,自己去年进校时,学生会也是这么火,“谁让是学生会呢”。而同时进行招新的魔方社团、天文爱好者协会等,却显得少有人问津。一名魔方协会的成员告诉记者,招新两日,报名的新生只有十余人。
温同学告诉记者,由于各学院也分别有院学生会的招新,因而会有部分同学选择在学院发展。整个统计下来,“估计没几个人没报名”,温同学称,自己入学时,全班30人,未报名学生会的同学只有3人。
记者询问了5所高校的学生会后发现,外联部无疑是学生会最火的部门。而在这所工科高校的外联部在只有10个名额的情况下,竟吸引了超过500人前来报名。
在温同学看来,外联部专门跟外界沟通联络,拉赞助谈客户,“大家都觉得最锻炼能力”。不过,还有另一个很重要的原因,温同学称,“好几届的学生会主席都是出自外联部”。
筛选
用公务员、谷歌考题面试
大家都想加入学生会,无奈入选却是“千军万马独木桥”。在记者调查的5所高校中,每个高校学生会的面试程序,都设置有3~4轮关卡。该所工科高校的外联部由于要进行500选10的残酷淘汰,部长殷伟甚至绞尽脑汁,在网上搜罗了多套公务员面试题型以及谷歌等大型企业面试题来“对付”新生。
“第一轮先是简历筛选。”殷伟说,“经验优先”。虽然大多新生并未参与过学生工作,但殷同学觉得,“至少当过班干部”,才能胜任。筛下了半数人后,开始进行初面。殷伟介绍说,这一关,主要是了解基本情况。而到了第三关,殷伟竟设置了大企业面试惯用的“无领导小组讨论”,8人一组,话题PK。
“我就是想让他们知道做学生工作不是那么简单的。”殷伟严肃地称,“大学学生会门槛可是很高的”。
竞争
为了进去 他说已请学长吃5顿饭
“盼了一晚上,通知复试的短信还是没有来……”昨日,位于新都一所大学的新生刘星宇很失落。复试的消息在前晚用短信通知,而他没有收到消息。
进学生会,一直是刘星宇大学期间最重要的规划。从河南前来求学的他称自己没有人脉,所以,军训期间他通过“老乡的室友、室友的老乡”等关系,辗转认识了两位学生会学长。他希望能跟学长“取取经”,了解面试题目、技巧,以便面试时能够脱颖而出。为让学长“多帮忙”,他自称已经请学长们“吃了5顿饭”。而根据学长建议,自己报名了“最锻炼人”的外联部,并顺利通过了初试。可惜在“二面”中,遇到了滑铁卢。
“初高中时,我爸妈什么活动都不让我参加。”刘星宇说,而在上大学前,爸妈无数次叮嘱他,一定要进学生会。“他们说不加学生会,将来找工作都不好找,没能力,也没简历。”通信工程专业的刘星宇一直很信奉这一点,并且他认为所有的大学生都是同样的观点。看到几名室友已经被录取,刘星宇心里很急切,自称晚上要再去请面试自己的部长吃顿饭,“再试试能不能多给我一次机会”。(成都商报 newsman)